- 桃園教師會會務系統 ( http://61.219.67.208/Default.asp ) -- 教育論壇 ( http://61.219.67.208/ShowForum.asp?forumid=58 ) --- 建議拿掉十八% ,替代率差額部份(是退休金的一部份),就是由中央和地方,按比例來分擔。 ( http://61.219.67.208/fbbsxp/ShowPost.asp?id=7292 )
作者︰test 18趴利息 ”評議” ◎摘要 : 建議拿掉十八% ,替代率差額部份(是退休金的一部份),就是由中央和地方,按比例來分擔。 一、 十八%優惠定存的 ”由來” ? 民國70年前後, 當時一個開水泥車的司機一天可以賺數千,一個水泥工也有三千元以上的薪資;然而軍公教每天的薪資卻只有三、四百塊左右,( 在約25年錢一般私人小企業的月薪是以千為單位...但我看了我爸(小學老師)的薪水證明單...25年前的薪水是...330元.) 軍公教所得偏低,政府要調高薪資,國庫資金也不充裕, 政府虧欠軍公教的:該調高未調高的──形同向軍公教借貸,承諾退休後償還,(借貸利息18%;民國70年間、一般銀行存款利息14%,優惠定存18%應屬合理。) 目前退休的公務人員,其在民國84年7月1日之前的年資所領的退休金,一部份可以享受優惠存款利率, 84年7月1日之後的部份,則”全部” 都沒有優惠存款。 我朋友從70年開始服務,到100年退休,他的優惠存款,只計算(70年到84年,的一部份年資), (而84年7月到100年的年資、”全部”都沒有優惠存款) 公務員推恩制度不是台灣有、日本也是,世界各國都有。 二、 這些優惠利息的負擔,都是納稅人的血汗錢,應該繳交”國庫”? 勞保基金:「基金10元中:勞工出1元,資方出7元,政府補貼2元(即10分之2,亦即20%),也是納稅人的血汗錢,也應該從勞保基金繳回”國庫”?」 三、 (1) 公職所得替代率95%? (2) 工農所得替代率只有46%? (3) 公職退休是勞工及老農退休的四、五倍? (4)勞工退休及老農退休也應比照退休軍公教,可享十八趴? 我大部分同事,公職退休所得替代率一般約是75%左右(超過100%已被修法掉) 勞工40年退休,所得替代率約: 40年 × 15.5%=62% (法國、歐美勞工退休年資,也是40年。退伍21歲工作到61歲) (公務員21歲十年寒窗是31歲,工作到61歲,共30年。)(也有不少是超過31歲才考上公職的。) (勞工月薪:43000) × 62%=26660元 (勞工月退休金) 公務員ㄧ職等月退休金,大約是ㄧ萬五上下,未必較勞工月退休金高。 月退休金6萬以上者,多是八職等以上。 由ㄧ職等到八職等要經 : 初等考試、 特考、 普考、 高考 (才到六職等而已)。 大學老師(教授)的薪水是小學老師的三、四倍,小學老師可要求 提案的立委說要為選民服務,立委薪水是一般選民的11倍,立委也要將薪水降為和一般選民一樣3萬元嗎 ? (立委年收入總額扣除公費助理薪資及加班費補助兩項,為三百九十五萬五千零八元,再除以十二則為立委每月薪資, 立委月薪實際為三十二萬九千元)。 立委也要將薪水降為和一般選民一樣3萬元嗎 ? 或說大學老師(教授)要取得博士學位;縣、市長、要經過激烈選戰;難道軍公教是世襲得到的,不是辛勤奮鬥得來的? 十八%是七、八十年代的政府借款(薪資欠款),以七、八十年代的利息計算。 四. 十八%的解決方案 方案一 :拿掉十八% ,差額部份就是由中央和地方,按比例來分擔。 我同事的退休所得替代率是79%左右,拿掉十八%變成約55%, 而當初銓敘部核定的退休公文是替代率是79%。 差距約20%,訴請 ”國家賠償”, 差額那個單位來補償? 18%的部份,即是退休的一部份,差額部份就是由中央和地方,按比例來分擔。 方案二 : 要改18℅ , 也要 “契約轉換對等” 1. 18℅, 係工作契約之工作待遇的一部份 2. .如預售屋契約600萬, 後來鋼筋. 工資漲價, 成本變為800萬, 要賠 200萬, 也要守信用, 建給人家, 不守信用 ”應償付違約金”. 核四不建 , 違約金要賠十幾億 ,一毛也不能少 . 3. 銀行稅率從5%降為2%,3%用來抵銷呆帳。總共幾百億?呆帳是那些人的?為何不查? 4. 富人遺贈稅,為何從50%降為10%?(每年減少稅收幾百億) 五. 如何讓 :農、漁、工、貧,軍公教大家都可共贏? (1) 18%降下來的差額部份, 可以捐贈給農、漁、工、貧,代替繳回, 以收據核銷。 2.如要剝奪某些階級的合法利益,而去幫助另外階級(實際有幫助到嗎?)。只是增加階級對立,階級鬥爭,傷害社會而已,真能幫助到另外階級嗎? 3.真要幫助農、漁、工、貧,應是群策群力、思考如何為社會各階層創造更良好的工作機會。集思廣益,創造社會更大的財富,這樣農、漁、工、貧也相對能獲得較大的改善。 一群公教人員敬上
作者︰test
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作者︰test 替代率的問題是舊制改新制強迫推銷退撫基金每月定額扣款灌迷湯退休時領回較多現在又怪我領太多有沒有搞錯?
作者︰test 一直要求平等,全部人民薪水都一樣是最公平啦!!! 共產是很好的理想,但是資本主義卻比較務實!
作者︰test 18趴被政治操弄多時,也是有政客愚民的妄想野心,汙名化軍公教已至無以復加的地步,造成社會對立與不安,令人痛心與不齒。然操弄者正是18趴的雲端受惠者,自己默默大肆享受之餘(月領18趴6萬多元利息),竟對絕大多數只領區區利息者大加撻伐、追殺得血肉模糊,此種「有嘴說別人,無心反省自己」的人,還有什麼資格領導群眾?更可恥的是事情批爆後,身旁那群小人還大言不慚試圖尋找各種理由辯解、掩飾,滿口「公平正義」的背後,竟如此偽善,可惡! 18趴的存在有其時代需求,更是政府信賴保護原則下,對退休軍公教人員的承諾與照顧,個人以為只要就替代率上限下修即可。
作者︰test 階級鬥爭接著是紅衛兵出籠 年薪千萬 財產上億名嘴 不是為弱勢出聲 是罵國銘黨罵越兇 錢元就滾滾而來 假藥也源源捧場 傷人尊嚴 取私利 必有現世報
作者︰test 18%早就沒了!連呂秀蓮都說他在83年任公職沒有18%,只有84年以前退休的才有18%,84年以後的公務人員1%也沒有,領的退休金都是每月扣的薪水,啥趴也沒,民禁黨只會叫叫叫,拿的比誰都多,吃像難看,還在現清高,這才是不公不義!!
作者︰test
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